年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度,可以有效激励员工,增加企业凝聚力。2021年12月29日,李克强主持召开国务院常务会议,决定延续实施部分个人所得税优惠政策。为减轻个人所得税负担,缓解中低收入群体压力,会议决定,将全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月单独计税的政策延至2023年底。
年终奖全部问题
最新回答: 年终奖不是分私人企业国营企业或是外资企业公司的,仅仅跟公司的要求有关系的,绝大多数的公司全是有年终奖的,一般来说有固定不动额度的,也有几个月薪水的年终...
最新回答: 税法规定,在一个纳税年度内,对每一个纳税人,年终奖的计税办法只允许采用一次,其余情况下都要以个人所得税计税。这就意味着,分批发的时候,只有其中一次可以采取年...
最新回答: 万达地产平均工资为12574元/月,其中21%的工资收入位于区间9000-12000元/月,21%的工资收入位于区间12000-15000元/月
最新回答: 虽然发不发年终奖,要看老板,但如果劳动合同或者公司规章制度中明确有年终奖,并且劳动者是付出了劳动,那么就应该得到相应的年终奖
最新回答: 如果你想要咨询的话可以查看他们的招聘信息,有什么样的问题可以问一下他们的HR
最新回答: 台湾海运企业长荣海运今天开始给员工发年终奖,有人想不到领取高达40多倍月薪的资金。一时间,长荣海运的许多职工都嗨翻了。不少职工清早看到户头,第一个反应就是:...
最新回答: 年薪究竟有哪些组成部分呢? 1.月工资,主要指固定部分的工资; 2.月奖金,主要是浮动的绩效奖金部分(有些公司还有季度奖金);...
猜你喜欢