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匿名用户
2022-09-08
1、如果要领取生育津贴，那么就要先正常申报，还要填写申请表，另外必不可少的就是要准备好相应材料。
2、准备的材料由申请人的身份证，准生证，还有孩子的出生证明，包括医院里面的诊断书，除了需要带原件之外，复印件也必须要一起带过去，提前准备好，
3、然后要去公司填写生育津贴申请表，还有要写一下生育假期凭证等等，所有材料都准备好之后，接下来就可以到社保局那边去提交申请，工作人员会进行核实，看有没有问题，填写的信息是否真实。
匿名用户
2022-09-08
1、其实生育津贴男方也可以领，这是国家规定的，如果夫妻两人所在单位都交纳了社保，而且里面都有生育险的情况下，男生在女生生产之前连续缴纳6个月社保，接下来生产完之后就可以领取护理假津贴。
2、如果夫妻两人当中女方没有交纳社保，男方交纳了社保，那么这种情况在女生生产前6个月连续交纳满6个月以上的，可以在单位进行登记记录配偶生育，当然作为妻子来说可以享受免费产检还有生产减免。
匿名用户
2022-09-08
男性不可以领取生育津贴。男方可以申请护理津贴，是生育保险的另一项补贴，男方参保半年，在孩子出生后，可以享受10天的护理津贴，缴费基数除以30乘以10天，用于护理假期间工资补贴。