匿名 提交
匿名用户
2021-07-01
公务员的薪资一般由这些构成:工资=基本工资+津贴+补贴+奖金;而公务员职务越高,薪资越高;不管通过哪种方式录用的公务员,他们之间的薪资待遇取决多种因素。
公务员之间的福利待遇区别是很复杂的,很难以国考和省考来差异薪资待遇,在地区上:东部沿海和一线城市平均工资程度大于中西部地区;行业类型上:金融、证券和财税系统薪资和福利大于其它机构。
2021-06-30
最好比较的就是同一地方的国考和省考机构。国考吃的是财政饭,受地方财政影响很小,国考中管钱的机构在地方上的派出部门,薪资待遇好于大多数省考职位,但是晋升不如多数的省考机构。因为国考垂直管理,系统封闭,不能调到地方供职。系统内人员较多,调升缓慢。而省考的机构人员管理开放,流动性宽松,机构多,平台广,易调升。
免责声明: 本页面所展现的信息及其他相关推荐信息,均来源于其对应的用户,本网对此不承担任何保证责任。如涉及作品内容、 版权和其他问题,请及时与本网联系,我们将核实后进行删除,本网站对此声明具有最终解释权。
其他类似问题
为你推荐:
猜你喜欢
按点评标签查看公司
等你来答
匿名用户
2021-07-01
公务员的薪资一般由这些构成:工资=基本工资+津贴+补贴+奖金;而公务员职务越高,薪资越高;不管通过哪种方式录用的公务员,他们之间的薪资待遇取决多种因素。
匿名用户
2021-07-01
公务员之间的福利待遇区别是很复杂的,很难以国考和省考来差异薪资待遇,在地区上:东部沿海和一线城市平均工资程度大于中西部地区;行业类型上:金融、证券和财税系统薪资和福利大于其它机构。
匿名用户
2021-06-30
最好比较的就是同一地方的国考和省考机构。国考吃的是财政饭,受地方财政影响很小,国考中管钱的机构在地方上的派出部门,薪资待遇好于大多数省考职位,但是晋升不如多数的省考机构。因为国考垂直管理,系统封闭,不能调到地方供职。系统内人员较多,调升缓慢。而省考的机构人员管理开放,流动性宽松,机构多,平台广,易调升。