面试主要问你对面试职位的了解,其他也没什么嘛,还有一些就是你之前做过的案例等等,另外问一些关于本职位的工作经验,问的比较细,面试官挺好,好说话。
当时是来我们学校校招,应聘的同学还是比较多的。所有面试的人召集在一个会议室内,先是HR讲他们的企业文化和制度什么的,然后就开始做试题考卷。
面试4轮,前面三轮对于业务方面聊得不多,可能是因为刚开始做这一块,最后一面CTO技术水平比较高,对行业的理解也足够深,总体来说面试流程比较紧凑,效率也比较高,体验不错。
一共两面,第一初面,问的很技术,专业的基础知识会提到,其他就是项目一类的,做了什么项目等等。复试,也是先问技术,再问其他方面,比如家乡,为什么来这个公司。
在Linkedin投递简历,约一两周后收到电话介绍工作内容以及了解一些个人基本信息。后约时间进行电话面试,电话面试时间约1个小时,主要了解个人性格以及对科技产品敏感程度,还有对于Apple的看法和理解。